Strona www stworzona w kreatorze WebWave.
Instytut Informatyki
Studia Podyplomowe
pok. 206A, II piętro
mgr Urszula Adamiec
tel. +48 22 234 13 91
e-mail: urszula.adamiec@pw.edu.pl
Wydział Elektroniki i Technik Informacyjnych
Instytut Informatyki
ul. Nowowiejska 15/19,
00-665 Warszawa
Dostarczenie wiedzy i praktycznych umiejętności w zakresie kluczowych reguł funkcjonowania w środowiskach dużych korporacji międzynarodowych. Pokazane zostaną mechanizmy budowania relacji i networkingu wewnętrznego jako podstawy budowania ścieżki kariery w firmie.
Dostarczenie praktycznych umiejętności i wiedzy w zakresie zarządzania usługami opartymi na systemach IT. Studenci uzyskają wiedzę na temat budowania i zarządzania usługami (i produktami) opartymi o systemy IT oraz zrozumieją rolę oraz wartość kierownika IT w tym kontekście.
Dostarczenie wiedzy i praktycznych umiejętności w zakresie pobudzania kreatywności pracowników i tworzenia środowiska wspierającego rozwój innowacyjnych projektów w firmie. W ramach tego przedmiotu skupiać się będziemy zarówno na innowacjach wewnętrznych, jak i opracowywanych we współpracy z partnerami zewnętrznymi.
Dostarczenie wiedzy w zakresie zrozumienia procesów ekonomicznych, wpływających na finansowanie projektów IT, a także procesów tworzenia i funkcjonowania technologii na rynku pracy.
Pokazanie praktycznego podejścia do zarządzania zmianą przez pryzmat dostępnych narzędzi i metodologii, ze szczególnym uwzględnieniem uwarunkowań organizacyjnych, strukturalnych, jak i kulturowych.
Dostarczenie wiedzy i praktycznych umiejętności w zakresie kluczowych struktur i narzędzi używanych w zarządzaniu organizacją IT na trzech głównych poziomach - jednostki, zespołu, organizacji oraz ich roli procesie wytwarzania i utrzymania rozwiązań IT.
Zdobycie umiejętności rozpoznania kluczowych procesów psychologicznych i emocjonalnych, zarówno indywidualnych, jak i grupowych, które w stopniu znacznym rzutują na skuteczność w osiąganiu celów, poziomu zaangażowania i motywacji. Przedmiot pozwoli na zdobycie praktycznych zdolności wdrażania i zarządzania zmianą na poziomie świadomej regulacji emocji swoich oraz innych, z uwzględnieniem narzędzi działania w obszarze swojego wpływu jak i poza nim.
Nabycie wiedzy i umiejętności niezbędnych do budowania wydajnych zespołów, w tym zespołów wielokulturowych pracujących w jednym miejscu, jak i rozproszonych; a także do efektywnego i etycznego podejmowania decyzji, budowania i korzystania ze źródeł władzy oraz wywierania wpływu.
Wprowadzenie w tematykę przywództwa w IT w kontekście bardzo szybko i kompleksowo zmieniającego się świata. Zrozumienie miejsca i roli technologii informacyjnych i informatycznych w procesach transformacyjnych. Przedstawienie roli czynników ludzkich w procesach transformacji cyfrowej, w tym między innymi dynamicznych kompetencji, podziału roboty-człowiek, wykorzystania sztucznej inteligencji do rozszerzania możliwości ludzi, etc.
urszula.adamiec@pw.edu.pl
Podpowiedź:
Możesz usunąć tę informację włączając Plan Premium